1.持卡人刷卡类贡献值 （吃喝玩乐、衣食住行、官方活动等常规刷）
2.持卡人非刷卡类贡献值 （账单分期、预借现金、单笔分期、最低还款等......）
3.卡部普提、卡片升级或新政策 （完全是机遇性，没有规律可循，撞上了卡正常都能提额）
临额的特点及贡献值对临额一定影响：
众所周知，招商系统设定临时额度最高比例是150%,比如4W临时封顶10W；也有卡友说是250%,其实是加上固额的说法，幅度是一样的，只是算法不同。不过，系统对现金分期账户的临额有严格限制，不论现金分期提额后处在哪个层次，有硬性的系统因素限制下次调额，正常路线的卡友，保持E017状态，可以长年持有100%至150%的幅度临额。
上面已经提到了三个重点，关键是采用各种刷卡消费还是不刷卡增加贡献值提升综合评；这里结合自身消费设想，如果系统评分要刷15次才能撬动，想想刷15次并且不套的情况为了激发额度会交易多少......；如果做账单分期，频繁取现甚至使用最低还款，以此来维持临额比例，需要支付各种费用得多少......；刷的少则需要送的多，送的多则可以减少刷卡......。
相信很多朋友会有这种感受，感觉账单日会重新整理评分给出新的额度；这是一种各行系统混淆的误解，招行评分并不是按照具体哪一天走的。每个代码计算周期各不一样，在周期内评分一旦达标，次日就会产生新的额度变数，具体变数是需要评分60笔还是600RMB无法定论。当然，评分如果是负面达标，次日变数可能下降临额，也可能是账户状态转变；正常账户临额计算周最短，也就是说周期内临时额度会随着评分调整隔日结算新的幅度比例；了解这一点，临时下降时就就有依据再次提升；同时临额的稳定保持也会使固额评分达标，进入倒计时状态，时间一到即给提固。
做个假设(现金分期过的此经验无效)：
比如此时固额4W，临时1W，账单2W，提额代码E017，此时有三种提临额状况：
1.电话追加可能一次给点，可能打多次给一次，也可能怎么打都不给；
2.猛刷卡，刷的多可能隔几天取消临时增加，也可能不提或者提一点点；
3.还有个方法，不刷卡送贡献，这里就要琢磨了，比如账单分期：
抓住分某一个额度和期数，次日临时会封顶10W；
抓住分某一个额度和期数，次日临时会到6.5W；
抓住分某一个额度和期数，次日临时不变。
2W具体怎么分次日封顶，自己权衡。
不同账户的临额状况：
首先你需要知道，你账户现状是E017还是其它，是E017说明你临时已经有了，固额只是时间和贡献值问题。如果不是E017是E018，那必然是比时间和贡献值更高一层的限制，很难短期三两个账单改变的，结合账单总结成因，加以改善用卡方式。不必依赖任何人的数据，每个人情况不一样，同样的方法并不一定起同效，毕竟代码并不是只反应单一性问题；例如E017，官方系统仅提示不满3个月或者刷卡次数少，你怎么确定刷多少次才够？再者E018，提示都没有，说明什么？这是没法片面确认的！还有别的代码我就不在此一一列举。
部分卡友认为，我可以申请5K临额肯定可以更高，进而加大消费、电话追加......；想想，同你一样成千上万现金分期提额用户，哪位不是月月5K临额；好比有卡友讨论为什么白金显示5+每月N，每月N跟固额有什么区别？既然没区别你当做临额也没任何意义。很多现金分期户是不是一两季度后，固额给你来个后台审核？很显然是人工干预调额。现金分期提额同时会失去系统自动评分出额的服务，会限制多长不作定论。
可能很多卡友会说，谁谁现金分期后卡如何刷卡，利息如何送的，最后追加多少，系统给了多少；其实不然，招商没有像好享贷、财智金、灵用金等这一类型的消费额度推销；设想，当一个卡部年度额度/季度额度指标不能通过缓慢推销完成的时候，它自然会制定开放的策略冲刺一段；不早不晚在那个季度初，给你开放60%-100%临时，你以为是努力争取来的临额，实际同你一批类型都会给，并且是到期后你没有权限再立即使用。
现金分期的提示：
很多卡友盼星星盼月亮的等现金分期毕业，可不要把现金分期当预借现金用，更不要觉得半年后还有分期顺利循环提额；预借现金不会影响提额，而现金分期提额账户，调额周期变化未知，并且额度测评存在人工干预；哪怕你现金分期后提的很少，系统并不会因此照顾你，进入这种情况升卡路线变得非常窄；只能寄托于二次现金分期，曲线白金，系统发放临时，电话追加......，何况连这些都越来越堵；
一旦现金分期提额成功，金普卡额度结构是固额+0.5，白金卡则是5+N+1，这么一看大家懂了吧！后面的提额如果招商不照顾现金分期用户：那意味着所现金分期用户都将依赖现金分期提固；毕竟只知道现金提额公式，仍未了解现金分期提额的周期规则......
正常账户，临时可以稳定在100%左右，无限时间使用；而分期提额的，时有时无极易造成账户大额超限；固额+0.5和固额+100%/5+N+1和5+N+100%到底哪个好，好好权衡；现金分期对临度的影响是不争事实，能提的时候大家普遍能提，能追加的时候大家普遍去追加，不能提的时候只能无底线的追加；是利是弊，仁者见仁智者见智，但务必要清楚，不是任何时候都是靠刷、靠账单能带动额度；
